働きやすい環境を一緒に創る
フォロー支援体制
新しい現場で働きはじめるとき、
「職場の雰囲気になじめるかな」「困ったときに相談できる人はいるかな」
そんな不安を感じることがあると思います。
オープンアップコンストラクションでは、専任のキャリアエージェントがあなたの配属後も継続してサポート。
現場の企業担当者とも連携し、あなたの成長や働きやすさを三者で支えます。
FRAMEWORK
三者で就業を支える体制の仕組化
さらに、キャリアサポート部が手続きやキャリア相談、資格支援までをワンストップで対応。
「いつでも話を聞いてもらえる」「自分の成長を一緒に考えてもらえる」――
そんな安心感のある環境が、あなたの挑戦を支えています。
サポートメンバー紹介
私たちがサポートします
現場ならではの悩みに対応するためには、現場のこと、業務のこと、会社の情報、パーソナリティ、様々な情報をアップデートしておかなくてはなりません。
チームの新人からベテランのリーダーまで情報共有をしながら社員の成長を願っています。
現場での交流を通して、技術社員の皆さんの不安や悩みをいち早く察知し、より働きやすい環境づくりに努めています。
コミュニケーションや主体的な発信は、現場でも大切な力だと感じています。
今後も一人ひとりが安心して力を発揮できるよう、共に前向きに取り組んでいきます。
オープンアップコンストラクションには、頼れる仲間や相談できるキャリアエージェント、先輩がたくさんいます。
初めての仕事では思わぬ課題に直面することもありますが、一人で抱え込まずに相談してください。
一緒に成長できる環境づくりに努めながら、変化を恐れず挑戦し続けられるよう支えていきます。
現場・技術社員・キャリアエージェント（営業職）が一つのチームとして、より良い環境づくりに取り組んでいます。
定期的な面談や電話でのコミュニケーションを通して、同じ目線で課題を解決しながら、安心して働ける現場を整えています。
技術社員の皆さんが主役として成長できるよう、歩みに寄り添いながら共に成長していける関係を築いていきます。
仕事をワクワクと楽しむ気持ちを大切にし、誠実に取り組む姿勢が成長と信頼につながると考えています。
ひとりひとりの可能性を信じ、挑戦し続ける姿を応援し、壁にぶつかる時も伴走して一緒に乗り越えます。
前向きに挑戦し、自分らしく力を発揮できるよう、誠実にサポートしていきます。
社員皆がリフレッシュできる
企画も開催しています
サポートチームの活動内容
ピザ、寿司会・同窓会・業務報告会・夢真交流会
月1回行われる「ピザ、寿司会」や、「業務報告会」、「夢真交流会」は、気軽に技術社員同士が集える情報共有の場所となっています。
社内レクや研修旅行の企画
技術社員がー同に集まる社内レクや、研修旅行の開催など、社員皆がリフレッシュできる企画を数多く開催しています。
